为帮助学生破解求职难题、提升就业竞争力，11月25日，永利23411集团在工3-410开展毕业生就业推进座谈会，通过简历优化指导、面试技巧培训等定制化服务，以精准对接学生需求为核心，为即将踏入职场的学子赋能增效。本次会议由学院辅导员张瑞红主持，材料化学专业毕业班学生参会。
会前，辅导员通过问卷调研、班级座谈等形式，全面摸排学生在求职过程中遇到的简历制作不规范、面试应答不流畅、职业定位不清晰等痛点问题，精准锚定辅导方向。会上，辅导员针对材料化学专业求职特点，一对一为学生拆解个人学习经历、科研实践、实习成果，指导学生提炼专业技能优势，优化简历内容结构，将专业成果量化呈现，让简历更贴合行业招聘需求，增强求职竞争力。随后，辅导员结合化工、材料类企业招聘偏好，系统讲解自我介绍的专业适配框架、技术类问题应答逻辑、职场沟通礼仪及临场应变技巧。同时，针对简历中提及的科研项目、实验技能等内容进行深度提问演练，帮助学生梳理应答思路，缓解面试焦虑，提升临场发挥能力。
永利23411集团将持续关注学子就业动态，立足学科专业特色，不断创新求职辅导形式，拓展行业资源对接渠道，为学子提供更具专业性、针对性的就业支持，全力护航青年学子逐梦职场、顺利实现职业理想。
文：张瑞红 图：史佳帆 审核：梁艳峰
